Met Fleximaal Community wordt het eenvoudiger om personeel op te schalen en af te schalen. Bij groei is het belangrijk om snel nieuwe medewerkers aan te nemen. Maar wat als er sprake is van krimp? Helaas is de Nederlandse wetgeving hieromtrent beïnvloed door jurisprudentie van grote bedrijven, wat betekent dat kleine ondernemers dezelfde kosten moeten dragen als grote multinationals.
Fleximaal Community speelt hierop in door vraag en aanbod van personeel te faciliteren. Dankzij competentiemanagement kan Fleximaal snel adviseren over vraag en aanbod van personeel. Dit maakt het eenvoudiger om tijdelijk af te schalen als het wat minder gaat, en om vervolgens weer snel mensen aan te nemen wanneer het beter gaat.
De flexibiliteit die de Nederlandse arbeidsmarkt mist in vergelijking met Amerika, wordt door Fleximaal Community aangepakt. In de Verenigde Staten is het aannemen en ontslaan van personeel veel eenvoudiger, wat het ondernemersklimaat ten goede komt. Door gebruik te maken van een geanonimiseerde vraag- en aanbodsite, gecombineerd met competentiemanagement, kan op een subtiele en anonieme manier worden omgegaan met het afstoten van personeel, zonder dat het imago van je onderneming schade oploopt.
Fleximaal Community staat klaar om te bemiddelen in deze arbeidsmarkt, zelfs wanneer je onverhoopt moet stoppen met je eigen zaak.
Bedrijven vertrouwen vaak op een combinatie van een vaste kern en een flexibele schil om hun behoeften aan personeel en expertise te vervullen. Binnen deze flexibele schil is er ruimte voor aanbieders van producten en diensten uit het MKB-segment, freelancers en detachering.
Bij Fleximaal Community houden we de competenties bij van alle aangesloten bedrijven en de werknemers. Dit maakt het eenvoudiger om de juiste mensen te vinden voor elk project. Door deze aanpak kunnen onze gebruikers meer leads genereren, meer en grotere projecten binnenhalen.
Samenwerking is vaak essentieel voor het succes van bedrijven. Door samen te werken kunnen bedrijven grotere opdrachten aannemen en de benodigde competenties vinden bij andere bedrijven binnen ons netwerk. In de wereld van het MKB wordt vaak vastgehouden aan traditionele denkpatronen. Het is tijd dat ondernemers leren om buiten de gebaande paden te denken. Bij Fleximaal Community geloven we dat er geen grenzen zijn aan samenwerking. Wie niet bereid is om te delen, kan ook niet vermenigvuldigen. Door samen te werken staan ondernemers sterker en kunnen ze grotere successen behalen.
Samenwerken binnen projecten is een tweerichtingsverkeer dat beide partijen ten goede komt. Wanneer je bereid bent om samen te werken met andere ondernemingen, vergroot je niet alleen de kans op succes voor het huidige project, maar bouw je ook aan langdurige relaties en wederzijds vertrouwen.
Wanneer je een collega-onderneming aanbeveelt of met hen samenwerkt, vergroot je de kans dat zij ook aan jou denken wanneer zij zelf een project binnenhalen. Dit creëert een sfeer van wederzijdse steun en samenwerking, wat de continuïteit van beide bedrijven ten goede komt. Het opbouwen van een netwerk van vertrouwde partners kan leiden tot een constante stroom van projecten en kansen voor groei en ontwikkeling.
Bij Fleximaal Community moedigen we deze vorm van samenwerkingen aan omdat we geloven in de kracht van synergie en collectieve groei met behoud van een individueel karakter.
Visitors
14.935
Pages served
2.142.452
Retention
10.5 min
Interactions
15.810
Updated 30-05-2024
Je eigen website hoger in Google door collectieve SEO.
Dagelijks nieuwe content. Hoger in Google.
Maandelijks tienduizenden bezoekers. Hoge retentie. Leads via je content.
Voeg spelvormen (gamification) toe om drempels te verlagen en het eerste contact makkelijker te maken.
Marketing automatisering voor MKB.
Wat werkt en wat werkt niet in je marketing, je test het snel met Fleximaal gesprinte marketing.
"On the go" leren door modulair maatwerk.
Sneller schakelen, sneller schalen. Vacatures en detachering.
Gaten in je cashflow? Doe mee aan projecten.